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综合新闻

空天院组织完成软件能力成熟度模型三级内部评价

发布时间:2023-04-24

  2023年4月23日,空天院组织召开软件能力成熟度模型三级内部评价末次会,标志着空天院自GJB5000B三级正式评价后,对GJB5000B三级体系运行一年以来的首次内部评价圆满结束。

  本次内部评价的目的是对空天院GJB5000B三级体系文件的适用性、运行的有效性进行评价,并识别当前过程状态与标准的差距,发现薄弱环节,持续改进、不断完善,评价是否具备年度监督评价条件。

  根据评价工作要求,本次内部评价分为部门普查和项目详查两个阶段进行,其中4月11日至4月23日为部门普查阶段,4月21日至4月23日为项目详查阶段,评价组由3名外部专家及4名内部评价员组成,相关职能部门和科研部门负责人、软件项目组成员等60余人全程参加了评价活动。党委副书记吴海涛出席了4月21日召开的内部评价首次会,指出空天院自通过5000B正式评价以来,体系运行已有一年时间,对提高空天院软件研制能力方面的竞争性有着良好的推动作用,但同时也存在体系要求高、实施难度大等问题。他强调此次内部评价需要重点关注薄弱环节,深度挖掘体系运行中存在的问题,从而进行持续改进,进一步提升全院的软件研制水平。

  在共计为期12天的评价过程中,评价组按照GJB5000B标准及空天院5000B三级体系文件要求,对12个研究部门的实施情况进行了部门普查,并对其中6个部门的6个项目进行了项目详查,指出了各部门优势及存在的薄弱环节,提出未来应在体系文件完善、提高组织资产管理、加强测量和绩效分析等方面进行重点改进。评价组认为,空天院具备了开展年度监督评价的条件,此次评价情况将作为后续持续改进的重要依据。
 
首次会会议现场
 
吴海涛副书记在首次会上发表讲话

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